结伴佳能 感动未来 (2010-05-23)
—— 佳能2010年千人专场招聘会在京进行

      

佳能招聘会现场-2
佳能专场招聘会现场


         5月23日,佳能(中国)有限公司2010年度北京大型专场招聘会在东方君悦酒店举行。本次佳能专场招聘会延续了去年“结伴佳能 感动未来”的主题,面向社会招纳人才,包括了佳能在北京、沈阳、大连、青岛、济南、郑州等城市的职位,吸引数千人到场参加面试。


        随着全球经济的整体复苏,中国经济企稳回升的增长态势尤其引人瞩目,2010年第一季度的GDP增长达到11.9%。受这种良好势头的影响,佳能(中国)也取得了不俗的成绩,今年一季度实现了35%以上的同比增长。近日来,佳能不仅向中国市场发布了一系列影像消费类及办公设备的新产品,而且同时开展了多方位的市场活动,为中国市场注入一股强劲的活力。在2010佳能集团方针中,把“增强扩大以中国为首的亚洲市场”放在重要的位置,中国市场已经成为佳能在全球最重要的市场,并且是佳能全球非常重要的增长驱动之一。


        随着佳能在中国市场战略的进一步展开,佳能对于本土优秀人才的需求也在增长。据佳能(中国)总裁小泽秀树介绍说,目前佳能(中国)正处于快速发展阶段,需要吸收更多的优秀人才与佳能共同成长。中国幅员辽阔,中国市场还有很多待开发的地区,尤其是二三城市的市场还有很大发展潜力。目前佳能正在投入大量资源开发这块市场,这次专场招聘会也是在为以后的发展储备人才。去年佳能(中国)在金融危机下不仅没有裁员,依然继续面向社会招聘,并且在招聘中继续保持对应届毕业生的招聘计划。此举打破了许多跨国企业的陈规,被业界视为佳能加快本土化进程,借本土人才深耕本土市场的表现。


       据悉,参加本次专场招聘的候选人是从近万名应聘者中,经过了简历筛选、电话面试、邀请函确认几个阶段后,才最终晋级最后一轮现场面试。佳能(中国)人力资源部副总经理李钧介绍说,举行这样的专场招聘会,可以让招聘现场处于一种充分沟通和高效的招聘状态,因为只有佳能一家招聘公司,所以应聘者与我们都有充分的时间和空间进行交流,从而达到彼此了解的目的,应聘者求职的成功率也会大大提高。佳能已经连续三年在全国举行这种大型的专场招聘会。下月19日,佳能在广州还会举办一次类似的专场招聘会。 


      佳能自进入中国以来,一直致力于本土化发展,人才本土化是佳能(中国)实现本土化发展的一个重要的长期战略。佳能的目标是最终实现本地公司本地人管理,100%本土化。为此,佳能制定了有效的人才培育机制,为员工的成长创造平台,通过各种切实可行的培训项目,使员工和公司共同成长,尽快达成目标。本次招聘仍然延续去年的“结伴佳能 感动未来”为主题,正是表达了佳能力求实现员工与企业共同成长,网聚本土优秀人才的愿望。此举再次表现了佳能致力于成长为优秀的本土化企业的坚定信念。
 

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